Patricia Walker und Benedikt Loser, Fokus Empathie

Systemisches Coaching bei Zürich

Neue Perspektiven für persönliche und berufliche Herausforderungen.

Du steckst fest – im Job, in der Familie, in einer Entscheidung, die du seit Monaten vor dir herschiebst. Im systemischen Coaching schauen wir nicht nur auf dich, sondern auf das ganze Geflecht, in dem du dich bewegst: Wohin soll die Reise gehen? Was hält dich? Wo entstehen Spannungen – und welche Möglichkeiten tun sich auf?

Einzelsitzungen à 60 Minuten · Langnau am Albis bei Zürich oder online · CHF 220

Mit Patricia Walker oder Benedikt Loser · ausgebildete Coaches und Therapeut:innen · seit 2012 · CNVC · SVEB · bso

Auf einen Blick

Was: Systemisches Coaching – Einzelbegleitung, die dich in deinem beruflichen und persönlichen Umfeld betrachtet. Sitzungen à 60 Minuten.

Wann: Termine nach Vereinbarung, online buchbar. Ein kostenloses Erstgespräch von 30 Minuten klärt, ob es passt.

Wo: Praxisräume Fokus Empathie, Wolfgrabenstrasse 1a, 8135 Langnau am Albis bei Zürich – oder online.

Preis: CHF 220 pro Sitzung (60 Minuten). Keine Abrechnung über die Krankenkasse.

Für wen

Für Menschen, die beruflich oder privat vor einer Weichenstellung stehen: eine Neuorientierung, ein Konflikt im Team oder in der Familie, eine Rolle, die nicht mehr passt.

Du brauchst keine Vorkenntnisse – nur die Bereitschaft, ehrlich hinzuschauen, auch auf deinen eigenen Anteil.

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Was · Mit wem

Was: Systemisches Coaching – Einzelbegleitung für berufliche und persönliche Herausforderungen. Sitzungen à 60 Minuten.

Mit wem: Patricia Walker oder Benedikt Loser – du wählst.

Ansätze: prozessorientierte Psychologie, Gestalttherapie, NARM®, Gewaltfreie Kommunikation.

Wo · Wie viel

Wo: Fokus Empathie, Wolfgrabenstrasse 1a, 8135 Langnau am Albis bei Zürich – Bushaltestelle direkt neben dem Haus – oder online.

Wie viel: CHF 220 pro Sitzung (60 Minuten). Erstgespräch (30 Minuten) kostenlos. Keine Abrechnung über die Krankenkasse.

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Wähle, bei wem du starten möchtest – der Kalender zeigt dir die freien Termine. Lieber zuerst reden? Dann buche das kostenlose Erstgespräch.

Kennst du das?

Du hast dich beruflich neu orientiert – und stehst wieder vor demselben Problem, nur mit anderen Leuten.

Im Team knirscht es, und du weisst nicht, ob es an dir liegt, an den anderen oder an der Struktur.

Zu Hause funktionierst du – aber du fragst dich, wer du eigentlich bist, wenn du nicht funktionierst.

Du hast ein Ziel vor Augen, aber jedes Mal, wenn du losgehst, zieht dich etwas zurück.

Das ist kein Zufall. Menschen leben in Systemen – Familie, Team, Partnerschaft, Firma – und jedes System hat seine eigenen Regeln, Loyalitäten und Abhängigkeiten. Genau die schauen wir uns an.

Was ist systemisches Coaching?

Systemisches Coaching ist eine Beratungsform, die dich nicht isoliert betrachtet, sondern in deinen Beziehungen und Zusammenhängen: Familie, Partnerschaft, Team, Organisation. Es geht davon aus, dass ein Problem selten nur in einer Person liegt – sondern im Zusammenspiel. Verändert sich dein Blick auf dieses Zusammenspiel, verändern sich deine Handlungsmöglichkeiten.

Wohin soll die Reise gehen? Wir klären, was du wirklich willst – nicht, was du glaubst, wollen zu müssen.

Was sind die Abhängigkeiten? Wer und was hängt an deiner Entscheidung? Welche Loyalitäten halten dich – und welche davon sind noch aktuell?

Wo entstehen Spannungen? Zwischen Rollen, zwischen Menschen, zwischen dem, was du zeigst, und dem, was du fühlst.

Welche Möglichkeiten tun sich auf? Wenn das Geflecht sichtbar wird, entstehen Spielräume, die vorher unsichtbar waren. Daraus werden konkrete nächste Schritte.

Was im systemischen Coaching möglich wird

Gemeinsam schauen wir hin: auf das, was dich beschäftigt, und auf das System, in dem es entsteht. Klient:innen berichten vor allem davon:

  • Du erkennst, welche Anteile an einem Konflikt bei dir liegen – und welche im System. Das entlastet und macht handlungsfähig.
  • Du triffst Entscheidungen, die du seit Langem aufschiebst – weil klar wird, was dich bisher gehalten hat.
  • Du findest deine Rolle in Team oder Familie neu – ohne dich zu verbiegen und ohne die Beziehung zu verlieren.
  • Du erkennst Muster, die sich in Job und Privatleben wiederholen, und lernst, früher auszusteigen.
  • Du gehst mit einem eigenen, konkreten Bild davon nach Hause, wie du weitergehen willst.

Was Klient:innen sagen

Stimmen aus der Begleitung bei Fokus Empathie – aus Rückmeldungen und aus Video-Feedback:

Video: Manuel – Es ist mein Thema

Es ist mein Thema

Nicht das Gegenüber ist schuld – der Trigger zeigt das Eigene.

Manuel

Verbindung im Führungsalltag

«Im Berufsalltag, im Führungsalltag merke ich: Ich kann besser Verbindungen herstellen. Das ist mega wertvoll.»

Manuel

Video: Katharina – Klarheit gespiegelt

Klarheit gespiegelt

Begleitung im Moment: wo bist du jetzt gerade?.

Katharina

Für wen systemisches Coaching ist – und für wen (noch) nicht

Coaching wirkt dann, wenn der Rahmen zu dir passt. Deshalb hier ehrlich beides.

Es passt, wenn du …

… vor einer beruflichen Neuorientierung stehst oder in einer Rolle feststeckst.

… Spannungen im Team, in der Familie oder in der Partnerschaft verstehen und verändern willst.

… eine Entscheidung klären willst, an der mehr hängt als nur du.

… bereit bist, deinen eigenen Anteil anzuschauen – nicht nur den der anderen.

Warte noch, wenn …

… du in einer akuten psychischen Krise bist – dann ist eine fachliche Anlaufstelle der richtige erste Schritt.

… es vor allem um alte Verletzungen und Traumafolgen geht – dafür ist unsere Traumatherapie (NARM®) der passendere Rahmen.

… ihr als Paar gemeinsam kommen wollt – dann ist die Paar-Begleitung für euch gemacht.

Unsicher, ob das etwas für dich ist?

Dann nimm das kostenlose Erstgespräch: 30 Minuten, unverbindlich. Du schilderst deine Situation, wir sagen dir ehrlich, ob systemisches Coaching der richtige Weg ist – oder was besser passt.

Wer dich begleitet

Du wählst, mit wem du arbeiten möchtest. Beide begleiten seit vielen Jahren Einzelpersonen, Paare, Teams und Führungskräfte.

Patricia Walker

Patricia Walker

Prozessorientierte Coach, Supervisorin und Organisationsberaterin (bso), Master Life- & Beziehungscoach, Therapeutin. Begleitet mit Wärme und Klarheit – und bleibt da, wenn etwas Altes hochkommt.

Benedikt Loser

Benedikt Loser

Integral Coach (ECA/ICA), Gestalttherapeut, Erwachsenenbildner mit eidg. Fachausweis; über 20 Jahre Führungs- und Projekterfahrung, europaweite Führungskräfte-Trainings. Direkt und strukturiert – mit feinem Gespür für den Moment.

So läuft systemisches Coaching ab

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Wir arbeiten mit Ansätzen aus der prozessorientierten Psychologie nach Arnold Mindell, der Gestalttherapie, dem traumasensiblen Ansatz NARM® und der Gewaltfreien Kommunikation. Systemisch heisst für uns: Wir schauen auf dich und auf das Geflecht, in dem du lebst und arbeitest – und darauf, was in dir geschieht, wenn du dich darin bewegst.

Der Kopf allein findet selten den Ausweg. Deshalb arbeiten wir nicht nur mit Fragen, sondern auch mit dem, was du im Moment spürst – so werden Muster erlebbar statt nur erklärbar.

In drei Schritten zu deiner ersten Sitzung

Du musst dich nicht sofort festlegen. So einfach startest du:

1 · Erstgespräch

Buche das kostenlose Erstgespräch: 30 Minuten, unverbindlich, online oder telefonisch.

2 · Termin wählen

Passt es für dich, wählst du direkt im Kalender einen Termin bei Patricia Walker oder Benedikt Loser.

3 · Loslegen

Erste Sitzung, 60 Minuten. Du bringst dein Anliegen mit – den Rest entwickeln wir gemeinsam.

Das willst du wissen

Deine Frage ist nicht dabei?

Ruf uns an unter +41 43 377 60 80 – oder buche direkt das kostenlose Erstgespräch.

Aus dem Gespräch mit Patricia und Benedikt

Kurze Ausschnitte aus dem Interview – zum Thema dieser Seite.

Video: Macht haben oder wirksam sein

Macht haben oder wirksam sein

Nicht mit Attributen punkten, die nicht dem eigenen Wesen entsprechen – heute weiss ich, was mich wirksam macht.

Patricia Walker · 0:49 Min.

Video: Drei Ebenen, die uns unterscheiden

Drei Ebenen, die uns unterscheiden

Drei Ebenen: Kommunikation zwischen Menschen, der eigene innere Prozess, und das Feld/die Gruppe – das unterscheidet uns.

Patricia Walker · 1:15 Min.

Der erste Schritt ist ein Gespräch.

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Du musst nicht wissen, ob es Coaching braucht oder etwas anderes. Du musst nur den ersten Schritt tun – wir gehen mit.